Kan jag ta över jobb från vikarie?
Jag jobbar inom hemtjänsten och har varit sjukskriven för mina händer en längre tid. Nu vill min chef omplacera mig och jag har föreslagit att få arbetsträna på natten. Det är svårt att jobba dag och /eller kväll eftersom jag då måste dra på brukarna stödstrumpor, klä på dem och så vidare. Natten passar alltså bättre. Om det visar sig att jag kan arbeta natt, hur blir det då? Det finns två i personalen som går på vikariat på natten. Har jag rätt att få någon av deras platser? Och vad gäller när man blivit lasad, men saknar utbildning?
/Trogen läsare
SVAR: Om det skulle visa sig att nattarbete fungerar bra för dig kan arbetsgivaren omplacera dig till natt. Men för att detta ska kunna ske krävs att det finns en ledig tjänst på natten.
När man blivit lasad har man arbetat så pass många dagar att anställningen ska förvandlas från vikariat eller allmän visstidsanställning till en tillsvidareanställning. Då omvandlas alltså anställningen till en tillsvidareanställning och arbetsgivaren kan i detta läge inte ställa krav på utbildning. Om arbetsgivaren har sådana krav ska dessa framföras redan i samband med att arbetstagaren påbörjar sin första visstidsanställning.
