Erik Luntang/ETUC
Luca Visentini är generalsekreterare för Europafacket. Foto: Erik Luntang/ETUC

Fackens existens hotas

|Om tio år kan facken i Europa ha tappat mer än en fjärdedel av sina medlemmar – elva miljoner personer. Europafacket satsar nu på att medlemsförbunden ska bli bättre rekrytering.

De tillfälliga anställningarna ökar och allt fler som arbetar inom EU hamnar på skuggsidan utan den trygghet och de rättigheter som fast anställda har.

Samtidigt visar Europafackets utredning att fackens framtid är allvarligt hotad. I 27 av 31 länder i Europa har den fackliga organisationsgraden minskat under 2005–2015. Medianåldern bland medlemmar i facken har under samma tid stigit från omkring 45 år till över 50 år.

För att försöka bryta den utvecklingen så ska nu Europafacket satsa på att utbilda sina medlemmar, de nationella facken i de europeiska länderna, att rekrytera.

Europafacket har också bildat en organiseringskommitté som ska träffas regelbundet för att utbyta idéer och erfarenheter. Från svenska LO ingår ombudsmannen Jonas Ivman. Han tycker att Europafackets satsning är mycket bra.

– Fackliga branschorganisationer på Europanivå brukar prioritera fler att få medlemsförbund, då ökar intäkterna för branschorganisationerna. Men Europafacket har förstått att det viktiga är att medlemsförbunden växer och får fler medlemmar.

Jonas Ivman tror inte att svenska fack har något stort behov av att få utbildning i medlemsrekrytering.

– Men vi kan i solidaritet ställa upp och hjälpa andra fack som vill utveckla rekryteringsarbetet.

Han tror att svenska fack har nytta av de diskussioner och idéutbyten om rekrytering som förs inom Europafacket.

– Även vi har svårt att rekrytera ungdomar. Och det gäller att inte bara rekrytera, vi måste bli bättre på att behålla dem som redan är medlemmar. Hur det ska gå till kan vi ha nytta av att diskutera med andra, säger Jonas Ivman.

Detta är en nyhetsartikel. Vid nyhetshändelser kan utvecklingen förändras efter att artikeln har publicerats.

Kommentarer

Men i ärlighetens namn, så måste facket komma tillbaka till sin grundsyn på medlemskap i facket. Hur vore det om lo och lokal fack bevakade det som är av intresse för medlemmarna? Som det är nu så bevakar man endast sina egna intressen.
Kanske därför som man tappar medlemmar. För man vill ju se lite verkstad också och inte en massa snack. Och det är så det ser ut idag-snack.

Det är jätteviktigt att facket finns kvar,det har med demokrati och rättigheter att göra.
För att detta ska förhindras så måste det komma fler på fack möten mm och visa vår styrka.
Man kan inte ligga på sofflocket och inte bry sej.
Det är vi medlemmar som är facket.
Tänk på våra avtal,akassa, pensioner,ob ,semester,sjuklön,vård av barn,och trygghet.
Vi ska inte rasera facket ,utan nu gäller det för samtliga medlemmar att stå opp för våra fack.
Raseras facket så kan det bli lönedumpningar, för det vill dom borgliga tyvärr.
Kamrater stå opp för demokrati och rättigheter.

Kommenteringen är stängd

Kommenteringen av denna sida upphörde 2018-01-12. Det är inte längre möjligt att lämna kommenterar på den här sidan.